Zowel giften in geld als in natura welkom bij Ronald McDonald Huis in Utrecht

4 min

 

Zowel giften in geld als in natura welkom bij Ronald McDonald Huis in Utrecht

Bij de bekendmaking van de eerste ISS Workplace Manager of the Year op de Gold Party van de WorkPlace Xperience wordt ook een donatie gedaan aan het Ronald McDonald Huis in Utrecht. Karin Cramer (rechts) en Agatha Kleis vertellen waar de organisatie vooral behoefte aan heeft.

Het Ronald McDonald Huis Utrecht – op loopafstand van het Wilhelmina Kinderziekenhuis en het Prinses Máxima Centrum – en het Buitenhuis in De Bilt op twee kilometer afstand bieden aan gezinnen de mogelijkheid dicht bij hun kind in het Prinses Máxima Centrum of Wilhelmina Kinderziekenhuis te zijn. In het Ronald McDonald Huis Utrecht, dat eerst over 25 en na de uitbreiding van 2015 over 31 gastenkamers beschikt, is dat al sinds 1990 mogelijk. In 2017 kwam het Buitenhuis erbij met 6 gastenkamers.

Karin Cramer – “Zeg maar ‘Kaat’ ” – is een van drie assistent-managers in het Ronald McDonald Huis. Ze houdt zich met name bezig met fondsenwerving en sponsoring, acties van derden en activiteiten die de gasten ten goede komen, zoals het koken voor gasten. De andere twee assistent-managers houden zich bezig met de werving en inzet van de vrijwilligers: de een voor de twee Huizen, de ander voor de drie Huiskamers en de Speelopvang in de ziekenhuizen.

Agatha Kleis is manager van Huis Utrecht, de paraplu waaronder alle faciliteiten hangen. Huis Utrecht heeft een managementteam van zeven mensen en werkt met 285 vrijwilligers op de verschillende locaties. “In het Huis hebben de vrijwilligers een hele actieve rol. Ze draaien het Huis, ontvangen de gasten, ze leiden ze rond en zijn vraagbaak. Ook maken ze de algemene ruimtes schoon en bieden een luisterend oor. De Huiskamervrijwilligers houden de Huiskamer schoon en zijn aanspreekpunt voor gezin en kinderen. De Speelopvang-vrijwilligers vangen vooral de kinderen van 0 tot 10 op. Dat zijn vaak broertjes of zusjes van zieke kinderen.” Cramer vult aan: “We zeggen bewust ‘zieke kinderen’. Het palet is namelijk heel breed. Niet alleen ouders van kankerpatiëntjes, maar ook van bijvoorbeeld te vroeg geboren kinderen of kinderen met onbekende en ernstige ziektebeelden. Het komt voor dat gezinnen meer dan een jaar in ons Huis verblijven.”

Nieuwbouw

Huis Utrecht zou graag in 2025 een nieuwbouw Ronald McDonald Huis gerealiseerd zien met 50 gastenkamers. Inmiddels is een locatie toegewezen op de plek waar nu het Ronald McDonald Huis Utrecht staat.

Wensen

Karin Cramer en Agatha Kleis zijn dinsdagavond 29 maart beiden aanwezig op de Gold Party van de WorkPlace Xperience, waar ze uit handen van Erben Wennemars een donatie in ontvangst mogen nemen op de avond dat ook de eerste ISS WorkPlace Manager of the Year bekend wordt gemaakt. Cramer legt uit waarom ‘geld’ met stip bovenaan de verlanglijst staat: “Ouders betalen voor een gastkamer net als op andere locaties 15 euro per kamer per nacht, terwijl de kostprijs 75 euro bedraagt. Dat verschil, 60 euro per gezin per nacht, moeten we zien in te zamelen via sponsoring, donateurs en sportieve evenementen zoals HomeRide, HomeRun en HomeWalk, waarbij deelnemers 24 uur lang geld inzamelen voor de Ronald McDonald Huizen. Die sportieve evenementen zijn teamuitdagingen die je goed met collega’s kunt doen, wat dan weer goed is voor de verbinding.”

Geld is niet alleen nodig om de kosten voor de overnachtingen en de overige exploitatiekosten te dekken, maar ook voor de toekomst. Kleis vult aan: “De plannen voor de nieuwbouw gaan natuurlijk ook veel geld kosten. Voor die kosten gaan we straks bij grote sponsoren aankloppen en het zou natuurlijk fantastisch zijn als de deelnemers aan de WorkPlace Xperience alvast een flinke aftrap daarvoor zouden kunnen geven.” Dat kan in geld, maar ook in natura kunnen partners van alles betekenen. Kleis: “Bijvoorbeeld door het complete ontwerptraject te sponsoren, van schets tot DO. Of door een onderdeel te verzorgen zoals een klimaatinstallatie, meubilair, bedden en beddengoed, een keuken of het compleet inrichten van een bepaalde ruimte in de nieuwbouw.” Vanwege de nieuwbouwplannen wordt momenteel alleen het lopende onderhoud gedaan bij de bestaande accommodatie. Kleis: “Toch is ook daar geld nodig, bijvoorbeeld om meubilair te vervangen of om te schilderen. Maar daarvoor zouden giften in natura een prima alternatief zijn.” Cramer en Kleis sluiten af: “We zijn blij met elke gift tijdens de Gold Party van de WorkPlace Xperience. In natura omdat het een praktisch probleem in de bestaande bouw of nieuwbouw kan oplossen, en in geld omdat we zonder subsidie draaien en de lopende rekeningen ook betaald moeten worden.”  

Cijfers

In 2021 verbleven 1307 gezinnen in de 37 gastenkamers op de twee locaties, goed voor 10.022 overnachtingen. De gemiddelde verblijfsduur was 14 nachten. In Nederland zijn er momenteel 12 Ronald McDonald Huizen en 3 Ronald McDonald Vakantiehuizen, waar ouders met een zorgintensief kind zorgeloos vakantie kunnen vieren met het hele gezin.

Delen:

Meer nieuws

De WorkPlace Xperience 2025 aftermovie

De WorkPlace Xperience 2025 aftermovie

vrijdag 25 april

Op 15 en 16 april 2025 zette 1.850 deelnemers de duurzame stap naar de gezonde en gelukkige werkomgeving van morgen.

Lees meer

Blog Wim Kooyman: Kantoorschaamte

Blog Wim Kooyman: Kantoorschaamte

donderdag 24 april

Kantoorleegstand dwingt ons niet alleen om opnieuw na te denken over de rol van de werkplek in ons leven, het doet tegelijk ...

Lees meer

Sweco opent locatie Wonderwoods in hartje Utrecht

Sweco opent locatie Wonderwoods in hartje Utrecht

donderdag 24 april

Het nieuwe kantoor van Sweco staat in Utrecht en biedt een nieuwe werkplek voor de afdelingen Srchitectuur, Stedelijke planning ...

Lees meer

Leegstaande kantoren bieden ruimte voor duizenden extra woningen

Leegstaande kantoren bieden ruimte voor duizenden extra woningen

woensdag 23 april

Tijdens een uitzending van BNR’s The Daily Move pleitte Wietse Walinga, directeur van Duurzaam Gebouwd, voor het benutten ...

Lees meer

De campus vraagt om flexibiliteit en schaalgrootte

De campus vraagt om flexibiliteit en schaalgrootte

woensdag 23 april

De mbo-campus moet een weerspiegeling zijn van de maatschappij, flexibel zijn om in te spelen op een veranderende onderwijsstrategie ...

Lees meer

Rapport belicht wat opgeleide Gen Z’ers écht willen

Rapport belicht wat opgeleide Gen Z’ers écht willen

woensdag 23 april

De Nederlandse technische sectoren staan aan de vooravond van een groot probleem: een flink deel van de ervaren vakmensen ...

Lees meer

Nieuw lab voor UvA door slimme aanpak bij netcongestie

Nieuw lab voor UvA door slimme aanpak bij netcongestie

dinsdag 22 april

Hoe realiseer je een nieuw Quantumlab te midden van netcongestie? RoyalHaskoningDHV helpt de Universiteit van Amsterdam ...

Lees meer

Tweede editie van BNW Index gelanceerd op WorkPlace Xperience

Tweede editie van BNW Index gelanceerd op WorkPlace Xperience

woensdag 16 april

YNNO en Smart WorkPlace (SWP) lanceerden vandaag de Benchmark voor de Nederlandse Werkomgeving (BNW Index) tijdens de WorkPlace ...

Lees meer

Iris Kranenburg wint ISS WorkPlace Talent of the Year

Iris Kranenburg wint ISS WorkPlace Talent of the Year

dinsdag 15 april

De winnares van de ISS WorkPlace Talent of the Year-award is Iris Kranenburg, werkzaam als Professional Huisvesting & ...

Lees meer

Annemarie Melissen wint ISS WorkPlace Manager of the year Award

Annemarie Melissen wint ISS WorkPlace Manager of the year Award

dinsdag 15 april

Tijdens de WorkPlace Xperience 2025 is Annemarie Melissen, Project Manager Real Estate bij FrieslandCampina, beloond ...

Lees meer

Navigating Stress wint de CSU Smart Solution of the Year Award

Navigating Stress wint de CSU Smart Solution of the Year Award

dinsdag 15 april

Navigating Stress is uitgeroepen tot winnaar van de CSU Smart Solution of the Year-award 2025. Geert Kruijswijk en Mirte ...

Lees meer

Full House Deal maakt ruimte voor 200.000 extra woningen

Full House Deal maakt ruimte voor 200.000 extra woningen

maandag 14 april

Door hybride werken worden kantoren structureel minder gebruikt. Veel organisaties kampen met lage bezettingsgraden, terwijl ...

Lees meer

Naar slimme kantoren en dynamische huurmodellen

Naar slimme kantoren en dynamische huurmodellen

maandag 14 april

Hybride werken gaat niet meer weg en dat heeft gevolgen voor de optimale werkplek op kantoor, nu en in de toekomst. In de ...

Lees meer

Whitepaper: Integrale waardengerichte businesscases

Whitepaper: Integrale waardengerichte businesscases

vrijdag 11 april

Businesscases en besluitvorming zijn een belangrijke stap in elk project. Maar hoe gaat de praktijk om met businesscases? ...

Lees meer

Duurzame werkomgeving die meebeweegt bij Essent

Duurzame werkomgeving die meebeweegt bij Essent

donderdag 10 april

In een gesprek met Smart WorkPlace vertellen Jan Klein Goldewijk (Essent) en YNNO-adviseur Jamie Douw over de realisatie ...

Lees meer

<span>Univé nieuwe partner Smart WorkPlace</span>

Univé nieuwe partner Smart WorkPlace

donderdag 10 april

De coöperatieve verzekeraar Univé wil verder blijven ontwikkelen naar de werkomgeving van de toekomst. Om nieuwe ...

Lees meer

Blog: Digitalisering loont

Blog: Digitalisering loont

woensdag 9 april

Steeds meer organisaties digitaliseren hun facility management processen. En dat is logisch: je bespaart kosten, verbetert ...

Lees meer

Mr. Green opent eerste franchise-locatie in Rotterdam

Mr. Green opent eerste franchise-locatie in Rotterdam

dinsdag 8 april

Mr.Green heeft op 28 maart 2025 de deuren geopend van zijn eerste franchise-locatie in Rotterdam, gelegen aan het Hofplein. ...

Lees meer

Croonwolter&dros nieuwe partner Smart WorkPlace

Croonwolter&dros nieuwe partner Smart WorkPlace

dinsdag 8 april

SWP-Partner Croonwolter&dros is al sinds 1875 druk met het ontwerpen, implementeren en beheren we onzichtbare technologieën ...

Lees meer

Impact van de gezonde werkomgeving op ons brein

Impact van de gezonde werkomgeving op ons brein

maandag 7 april

De City Table XL bij gemeente Amstelveen, samen georganiseerd met PD Group, gaf antwoord op een prangende vraag: wat doet ...

Lees meer

Terug naar boven