Kennisbank: Happy & Health

Vaccinatie en toegangscontrole: wat mag een werkgever wel en niet?

Vaccinatie en toegangscontrole: wat mag een werkgever wel en niet?

Wat mag een werkgever wel en niet rond vaccinatie en toegangscontrole? Smart WorkPlace ...

Lees verder
Back to Work Check draagt bij aan veilig reboarden

Back to Work Check draagt bij aan veilig reboarden

Onlangs voegde premier Rutte in het coronadebat ventileren toe als vierde basisregel. ...

Lees verder
Meerjarig onderzoek naar impact van nieuwe werkomgeving

Meerjarig onderzoek naar impact van nieuwe werkomgeving

Verbeteren de samenwerking, leefkracht en het werkklimaat in en door een nieuwe ...

Lees verder

Anders kijken naar gezondheid, ziekte en duurzame inzetbaarheid

Op vrijdag 28 mei jl. sprak Evelien Brouwers bij Tilburg University haar oratie ...

Lees verder
Innovaties voor hybride werkplaatsen

Innovaties voor hybride werkplaatsen

Microsoft rolt updates uit voor zijn samenwerkingssoftware om groepswerk voor mensen ...

Lees verder
Lekker opladen zonder opladen…

Lekker opladen zonder opladen…

Hoe kun je duurzaam letterlijk en figuurlijk je batterij opladen tijdens je vakantie? ...

Lees verder
Handelingskader Sociaal aanbesteden verschenen

Handelingskader Sociaal aanbesteden verschenen

Jack Stuifbergen van Smart WorkPlace partner Breedweer is binnen Smart WorkPlace ...

Lees verder
Huidige ventilatierichtlijnen niet voldoende in de strijd tegen corona

Huidige ventilatierichtlijnen niet voldoende in de strijd tegen corona

Kleine ademdeeltjes in de lucht spelen een rol bij de verspreiding van het coronavirus. ...

Lees verder
VGZ nieuwe partner Smart WorkPlace

VGZ nieuwe partner Smart WorkPlace

De meeste impact voor de strategie van de organisatie maak je met volledige focus ...

Lees verder
Van sociale ongemakkelijkheid naar plezier bij terugkeer op kantoor

Van sociale ongemakkelijkheid naar plezier bij terugkeer op kantoor

Hoe kunnen we bij reboarding de sociale ongemakkelijkheid omzetten in plezier? Justin ...

Lees verder
Meer zeggenschap over werktijden geeft betere aansluiting bij thuissituatie

Meer zeggenschap over werktijden geeft betere aansluiting bij thuissituatie

Door thuiswerken groeit de zeggenschap over werktijden. Daardoor kunnen werknemers ...

Lees verder
Wel of geen onrust over terugkeer naar kantoor?

Wel of geen onrust over terugkeer naar kantoor?

Zijn veel kantoormedewerkers huiverig om te reboarden, zoals de vakbonden zeggen, ...

Lees verder
Terug naar boven