Werkgevers hebben tegenwoordig veel aandacht voor de fysieke en de mentale fitheid van het personeel, maar digitale fitheid is minstens zo belangrijk, aldus de Nederlandse trendwatcher Martijn Aslander.

Hoe kun je technologie inzetten ter ondersteuning van de hybride werkplek? Daarover schrijft Nicole Weygandt van Smart WorkPlace partner Spacewell een serie blogs. Dit is de tweede aflevering.

Wil je meer te weten komen over organisatieverandering? Smart WorkPlace partner Aestate heeft een handig stappenplan ontwikkeld wat in drie stappen zorgt voor een veranderklimaat binnen een organisatie. 

Nederlandse bedrijven lopen elk jaar zo’n 12,4 miljard euro mis door het slaaptekort van hun werknemers. Daarom loont het voor werkgevers om in slaap van werknemers te investeren, aldus een whitepaper van a.s.r.

Iedere organisatie is uniek, het hybride werken is voor elke organisatie anders. Smart WorkPlace partner HEVO stelde de whitepaper 'De nieuwe hybride manier van werken in een inspirerende en gezonde omgeving' samen.

Er kan veel thuis, maar er zijn ook uitdagingen zoals sociale verbinding. Dat is een van de voornaamste lessen, die de Rabobank heeft getrokken uit de huidige situatie van volledig thuiswerken.

In samenwerking met acht academische ziekenhuizen heeft 4U Solutions de easyflux ontwikkeld, een slim hulpmiddel dat zorgt voor geconcentreerd en ongestoord werken thuis, maar ook op kantoor.